Empresa reitera investimento de mais de R$ 23 bi, com contratações previstas e plano de expansão para melhorar quadro de pessoal e produtos online.
O Mercado Livre divulgou planos de ampliar sua equipe no Brasil em 28% este ano, por meio da contratação de aproximadamente 6,5 mil novos colaboradores, visando a expansão da empresa no país. Em uma reunião com o presidente Luiz Inácio Lula da Silva e outros representantes do governo, o vice-presidente sênior do Mercado Livre no Brasil, Fernando Yunes, discutiu os detalhes desse quadro de pessoal.
Segundo Patricia Monteiro de Araujo, diretora de recursos humanos do Mercado Livre no Brasil, o aumento do quadro de colaboradores não incluirá os funcionários terceirizados e temporários. Esse plano de contratação de funcionários é parte da estratégia da empresa para fortalecer sua presença no mercado e impulsionar a inovação. Com a contratação de novos talentos, o Mercado Livre busca solidificar sua posição como líder no setor de comércio eletrônico no país e atender às crescentes demandas dos consumidores.
Plano de Expansão do Mercado Livre Inclui Significativa Contratação de Funcionários
No mês passado, foi divulgado que o Mercado Livre, uma das maiores empresas de comércio eletrônico da América Latina, está planejando realizar contratações significativas no Brasil. Com projeções que apontam para um aumento no quadro de pessoal, a companhia pretende investir mais de R$ 23 bilhões no país até 2024, um incremento de 21% em relação ao ano anterior. Esse movimento de expansão é impulsionado, em parte, pela crescente demanda por produtos online, ocorrida durante a pandemia.
Essa expansão recente do Mercado Livre foi reafirmada durante uma reunião com o ex-presidente Lula, destacando a importância estratégica do mercado brasileiro para a empresa. Com a previsão de contratações previstas, o número total de funcionários no Brasil deve atingir aproximadamente 29,2 mil colaboradores, consolidando a posição da empresa no país.
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Dentre as áreas de foco para as contratações, a logística desponta como uma das principais, com estimativa de admissão de 5.200 novos funcionários em regiões como Nordeste, Sudeste e Sul. No entanto, a empresa também está direcionando esforços para fortalecer seu time de tecnologia, com previsão de contratação de 875 profissionais, visando elevar o número de pessoal para 4.500 até o final deste ano.
Além disso, o Mercado Livre está adotando uma postura de trabalho híbrido, permitindo que parte de seus colaboradores continue atuando de forma remota. Embora cargos administrativos tenham uma maior flexibilidade nesse sentido, as posições de alta liderança devem manter uma presença mínima em escritórios da empresa. Essa estratégia reflete a busca por um equilíbrio entre a tradição e a inovação no ambiente de trabalho, conforme destacado pela executiva da empresa.
Com essa iniciativa de contratação e investimento, o Mercado Livre reafirma seu compromisso com o mercado brasileiro e consolida sua posição como uma das empresas líderes no setor de comércio eletrônico, promovendo o crescimento econômico e a geração de empregos no país.
Fonte: © CNN Brasil
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